INTERVIEW06
取材日：2026年6月
可能性を広げる第二新卒教育。一歩ずつ積み重ね、周りを支える立場へ
M.K さん
- 愛鷹事業所
- 交替勤務
- 製造未経験
プロフィール
- 所属
- 愛鷹事業所
- 勤務形態
- 3交替
- 社歴
- 5年目
- 役職
- サブリーダー
- 仕事内容
- 血管内で使用される細長い医療器具の組立・加工業務 自身の作業のほか、進捗管理や新人教育も担当
-
入社前の状況と、当社を選んだ理由を教えてください。
前職は牧場で酪農の仕事をしていました。ですが、休みがなかなか取れず、労働環境に不満を感じて転職を考えるようになりました。
アルムは未経験でも挑戦でき、自宅から通いやすいことが応募のきっかけです。休日がシフト制ではなく固定で、年間休日も多く、清潔な環境で働けることにも魅力を感じました。
また、第二新卒制度では入社後のサポートが充実しており、キャリアアップやスキルアップを目指せる環境があることを知り「ここで頑張ってみたい」と思い入社を決めました。 -
第二新卒制度を利用して入社されましたが、教育やサポートを受けてみていかがでしたか？
入社当初から、不安に感じることはあまりありませんでした。先輩方が一つひとつ丁寧に教えてくださり、分からないことも相談しやすい環境だったからです。
また、第二新卒制度で入社したことで、先輩から普段の業務を通じて、管理者になるために必要な知識やスキルを学びました。集合研修にも参加し、管理をする上での心構えや上司・部下とのコミュニケーションの取り方なども学べたことが、今の仕事にとても役立っています。 -
第二新卒制度で学んだことで、ご自身にどのような変化がありましたか？
第二新卒教育を通して、人とのコミュニケーションをこれまで以上に意識するようになりました。また、他工程の方と話す機会が増え、それぞれが大切にしていることや考え方を知ることで、視野も広がったと感じます。
現在は自分の担当作業を行いながら、新人教育や管理の仕事も担当しています。周りから相談を受けることも増え、人の役に立てていると感じる場面が多くなりました。学んだことを活かしながら、周りを支える立場として仕事に取り組んでいます。 -
今、転職を検討している方へメッセージをお願いします。
転職を考えて不安や迷いを感じるのは、誰もが通る道だと思います。ですが、アルムは先輩社員や上司のサポートが手厚く、些細な不安も自分だけで抱え込まなくていい環境があります。
今振り返ると、私もあの時勇気を出して一歩踏み出して本当に良かったと思っています。少しでも興味があれば、ぜひ応募してみてください。
